#AWOmitDir: Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen
Bei uns helfen alle mit, neue Kollegen für unsere Teams zu finden. Eine erfolgreiche Mitarbeiterempfehlung belohnen wir mit einer Prämie von bis zu 2.000 Euro.
Ob Schuhe oder Autos: Spare bis zu 45% beim Shopping über unser Mitarbeitervorteilsportal
Wir sind Partner eines Einkaufsportals für Beschäftigte. Alle Mitarbeitenden der AWO Nordhessen erhalten einen Zugangscode. Damit kannst du Reisen, Mode, Autos und andere Produkte günstig kaufen oder buchen.
Dienstpläne in der Pflege absichern: Unser Springerpool macht es möglich
Wir möchten, dass vereinbarte Dienstzeiten und freie Zeiten eingehalten werden können. Darin unterstützen uns die Kolleginnen und Kollegen aus dem Flexiteam, die bei Bedarf einspringen können.
Zum Flexiteam
Teilzeit und Kinderbetreuung: Wir unterstützen Dein Familienleben
Wir helfen Dir, Beruf und Familien zu vereinbaren – mit Teilzeit-Jobs, und einem Zuschuss für die Kinderbetreuung.
Mit uns kommst Du vorwärts
Egal ob Du Dich fachlich verändert willst oder eine weitere Karrierestufe anstrebst, unsere Mitarbeiterentwicklung unterstützt Dich dabei. Wir fördern Deine Potentiale und begleiten Dich in Deinem beruflichen Werdegang.
Deine Pläne ändern sich – dann haben wir was für Dich
Du suchst eine neue berufliche Herausforderung oder Deine Lebensumstände ändern sich – dann nutze die Vorteile eines großen Unternehmens. Wir haben eine Fülle neuer Aufgaben für Dich und sind an vielen Orten der Region ansässig.
Engagement zahlt sich aus
Du übernimmst Zusatzaufgaben oder springst im Bedarfsfall kurzfristig ein? Als Gegenleistung erhälst Du eine Zulage auf Dein Gehalt obendrauf.
Praxisanleitung oder Wundmanagement
Bilde Dich weiter in unserem eigenen Fort- und Weiterbildungsinstitut für Pflegeberufe. Ob Du Dein Fachwissen als Pflegekraft auffrischen möchtest oder eine mehrjährige Weiterbildung anstrebst, unser Institut in Kassel bietet viele Qualifizierungen an.
Zum Institut für Fort- und Weiterbildung
"Ich liebe die Natur – bei der AWO konnte ich die Waldkindergarten-Gruppe aufbauen"
Wir schätzen Kolleginnen und Kollegen, die sich mit eigenen Ideen einbringen wollen. Deine Talente sind unser Reichtum. Initiativ werden und mitgestalten, das geht bei uns.
Azubi-Ticket Hessen – Wir zahlen, du fährst!
Ganz Hessen wird dein Revier: Mit dem Schülerticket bist du mobil – und wir erstatten die Kosten. Egal ob Schule, Arbeit oder Wochenende – steig ein, wir machen den Weg frei!
Übernahmeprämie für Azubis
Gratulation! Du hast Deine Ausbildung bei uns erfolgreich abgeschlossen und steigst frisch ausgebildet bei uns ein? Dann gibt es von uns noch eine Übernahmeprämie obendrauf.
Vorsorge und Absicherung
Wenn Du selbst vorsorgst, unterstützen wir Dich:
Wenn Du über unseren Rahmenvertrag bei der Sparkassen-Versicherung einen Teil Deines Gehalts in eine betriebliche Altersvorsorge umwandelst, beteiligen wir uns mit 15 % Zuschuss auf den umgewandelten Betrag.
Und für den Fall der Fälle:
Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, Dich über eine Berufsunfähigkeitsversicherung abzusichern – damit Du im Ernstfall finanziell geschützt bist.
Gemeinsam ist's schöner:
Wir geben Zuschüsse zu Feiern und sorgen mit kleinen Geschenken zu Geburtstagen, Festen oder an Weihnachten für schöne Momente im Arbeitsalltag.
Außerdem gibt’s bei uns ein Budget für ein Mitarbeiterfrühstück – weil Teamgeist am besten mit frischen Brötchen beginnt.
Treue, die sich lohnt – unsere Jubiläumszuwendung
Langjähriges Engagement verdient Anerkennung: Ab einer Betriebszugehörigkeit von 10 Jahren erhältst Du bei uns eine Jubiläumszuwendung als Zeichen der Wertschätzung. Und weil wir wissen, wie wertvoll Zeit ist, schenken wir Dir ab 15 Jahren im Dienst zusätzlich einen freien Tag rund um Dein Jubiläum – für Dich, Deine Familie oder einfach zum Feiern.